Ce
revenu peut aussi être nommé des commissions
« override » qui est
basé sur un pourcentage sur tous les achats fait par vous et
par tous
les membres et VIP qui viennent dans votre organisation. Chaque
souscription ou achat a une valeur nommé » Point
de Paiement « . Le
pourcentage de points de paiement sur chaque achat variera
d’un
magasin à un autre et ce que vous pouvez gagner sera
basé sur le
nombre de points de paiement qui sont réalisés
par votre organisation.
Notre programme de formation ClubAvantage vous apprendra
étape-par-étape comment trouver, les organiser et
former les VIP pour
que vous puissiez construire une organisation international de
membres et VIP. Vous pouvez avoir des VIP dans votre organisation qui
référencent des membres partout dans le monde.
Sur notre niveau de paiement le plus élevé (
Directeur Exécutif ),
vous pouvez gagner autant que 70% des points de paiements de votre
organisation et il n’y a pas de limite sur les gains.
Exemple: Vous
avez besoin d’au minimum 6,000 Organizational Pay
Points pour être qualifié comme un Directeur
Exécutif, ce qui vous
permets de gagner un Revenu Organisationnel Mensuel brut de les Pay
Points de votre organisation, avant déduction des Revenus
Organisationnel Mensuel pour les VIP dans votre organisation.
70% de 6,000 = $4,200
Ce que vos VIP gagneront variera, mais notre programme de formation
vous apprendra comment développer votre organisation, ainsi
vous
serez capable de tenir au minimum 50% de votre Revenu Organisationnel
Mensuel brut en » paiement réel (take home pay)
« .
En même temps que vos Pay Points ( points payant )
augmentent, votre
pourcentage augmente.